अपने बॉस को अपनी गर्भावस्था के बारे में बताकर डरावना हो सकता है। लेकिन यहां आपकी गर्भावस्था के साझाकरण समाचार को सुचारू रूप से और बिना किसी झगड़े के कुछ आसान और सही सुझाव दिए गए हैं।
अपने काम को आसानी से कैसे बताएं कि आप गर्भवती हैं
- तय करें कि अपने मालिक को कब बताना है कि आप गर्भवती हैं।
जब आप अपने बॉस को अपनी गर्भावस्था के बारे में बताना चाहते हैं तो आपके पास एक योजना होनी चाहिए। यह पहली तिमाही के अंत में हो सकता है यदि आपकी नौकरी आपकी गर्भावस्था से नहीं बदली जाती है, क्योंकि आप खतरनाक रसायनों के साथ काम नहीं कर रहे हैं और जल्द ही बताने की जरूरत है।
- पहले अपने बॉस को बताओ।
पहले कार्यालय में अन्य लोगों को बताने के जाल में मत आना। मेरा विश्वास करो, शब्द या संकेत फैल जाएंगे और जब आप बनना नहीं चाहते थे तो आप बाहर निकल जाएंगे। जब आपका मालिक जानना आखिरी है तो यह बहुत पेशेवर नहीं दिखता है। काम पर सुबह बीमारी के लिए भी यही है, अपने लक्षणों से पहले बताओ। - व्यवसायिक बनें।
याद रखें कि कुछ मामूली अपवादों के साथ, आप अपनी नौकरी को उसी तरह संभालने में सक्षम होना चाहिए जैसा आपने गर्भवती होने से पहले किया था। गर्भवती राजकुमारी न बनें और उम्मीद करें कि हर कोई आपके लिए अपना काम करे। यह केवल आपके मालिक सहित लोगों को परेशान करेगा, आपको नाराज करेगा। - जानें कि गर्भावस्था आपके काम को कैसे प्रभावित करेगी।
यह पता लगाने की कोशिश करें कि आपकी गर्भावस्था से आपका काम कैसे प्रभावित होगा। क्या आपकी देय तिथि एक बड़ी परियोजना की समयसीमा के पास होगी? क्या आपको अपनी गर्भावस्था के कारण अपनी यात्रा योजनाओं को बदलने की आवश्यकता होगी? अपनी गर्भवती से पहले या जैसे ही आप जानते हैं, योजनाओं की योजना बनाने का प्रयास करें, भले ही आपने मालिक को अभी तक नहीं बताया है।
- प्रसूति छुट्टी के बारे में बात करने के लिए तैयार रहें।
आपका मालिक इस बात से चिंतित हो सकता है कि आप वापस आ रहे हैं या नहीं। आप जानते हो या नहीं जानते। यदि आपने तय नहीं किया है कि आपको पता लगाना होगा कि क्या आप जा रहे हैं, उस बिंदु के बारे में ईमानदार होने के लिए या बस कहें कि आप वापस आने की योजना बना रहे हैं। जब आप छुट्टी पर हों, तो जरूरत पड़ने पर किसी को तैयार करने के लिए किसी को तैयार करने के लिए आप क्या करेंगे, इसके बारे में एक योजना बनाएं। भले ही यह सही योजना नहीं है, यह एक प्रारंभिक बिंदु है।
- डरो मत।
बॉस को बताने के बारे में कई महिलाएं डर गई हैं। उन्हें लगता है कि वे अपनी नौकरियां खो देंगे। गर्भावस्था के कारण अपना काम खोना भेदभाव माना जाता है और आप इस प्रकार की कार्रवाई से संरक्षित हैं। गर्भवती होने के लिए आपको निकाल दिया नहीं जा सकता है। - तय करें कि अपने मालिक को कहां कहना है।
आपको यह भी तय करना चाहिए कि आप अपने मालिक को कहां बताएंगे। ऑन-लुकर्स के साथ ब्रेक रूम एक बुरा विचार है। अपने मालिक से बात करने की कोशिश करें जब वह जल्दी नहीं है, बुरे मूड में नहीं, आदि। यदि आपको नियुक्ति करने की आवश्यकता है तो ऐसा करें। यदि कोई शांत, निजी स्थान नहीं है जहां आप काम करते हैं, तो किसी अन्य कार्यालय का उपयोग करने के लिए कहें या देखें कि क्या आप अपने मालिक के साथ एक कप कॉफी या त्वरित दोपहर का भोजन ले सकते हैं।
याद रखें, जैसे ही आप काम करने के बारे में परेशान हैं, आप गर्भवती हैं, वे अपनी निचली लाइन के बारे में चिंतित हैं। इस गर्भावस्था का अर्थ उनके व्यापार के लिए क्या होगा? क्या उन्हें किसी और को खोजने और प्रशिक्षित करने की आवश्यकता होगी? क्या आप प्रसूति छुट्टी के बाद वापस आ जाएंगे? अपने मालिक को यह बताने के लिए अपनी पूरी कोशिश करें कि यह एक समूह प्रयास होगा और आप संचार की लाइनों को खोलने का इरादा रखते हैं।
बस खुले, ईमानदार और गैर माफी मांगना याद रखें। आप गर्भवति हैं!